汉中卷烟厂聚焦“四力”推进班组建设上水平

今年以来，陕西中烟工业有限责任公司汉中卷烟厂围绕班组建设总体要求，聚焦“能力、动力、创新力、凝聚力”，持续推进班组建设上水平。

汉中卷烟厂聚焦学习提升能力，以创建书香党支部、团支部活动为契机，以提升各班组技能水平为目标，着力打造学习型班组，通过开展技能经验交流、日常工作微视频创作、好书分享、知识竞赛等活动，推进员工自主学习能力养成和基础技能提升；聚焦机制激发动力，实施车间“季度优秀班组流动红旗”制度，丰富季度评价方式，以绩效指标为导向，健全班组内部激励机制，细化奖惩措施，促使员工主动学、主动担、主动做，提升班组管理水平；聚焦协作增强凝聚力，以理论学习、劳动竞赛、趣味户外运动等为载体，推动班组互联共建，建立常态化轮岗机制，实行一岗多能培训，促进不同岗位员工之间团结协作，以岗位竞聘、民主评优方式选拔品质优、能力强的员工担任班组长，发挥优秀带头人凝心聚力的作用；聚焦载体构建创新力，以目视化管理看板为载体，促使班组日常管理公开化，借助H5、微视频等方式，深入推动安全生产、企业文化宣传，探索知识交流新途径。